В настоящее время ситуация на рынке труда Калужской области характеризуется как стабильная. По итогам выборочного обследования по проблемам занятости численность экономически активного населения области в среднем за июнь-август 2019 года составила 538 тыс. человек.
Уровень экономической активности составил 63,2 %, уровень занятости населения – 60,8 %, уровень общей безработицы, исчисляемой по методологии МОТ – 3,7 %. По данному показателю область занимает девятое место в ЦФО.
Уровень регистрируемой безработицы в субъектах Центрального федерального округа по состоянию на 1 августа 2019 года
|
|
Численность экономически активного населения, чел. |
Численность безработных граждан, чел. |
Уровень безработицы, % |
Показатель предыдущего месяца, % |
Разница |
|
ЦФО |
21 337 634 |
128 024 |
0,60 |
0,61 |
-0,01 |
|
г. Москва |
7 248 236 |
27 569 |
0,38 |
0,39 |
-0,01 |
|
Липецкая область |
600 594 |
2 456 |
0,41 |
0,42 |
-0,02 |
|
Калужская область |
548 430 |
2 366 |
0,43 |
0,46 |
-0,02 |
|
Тульская область |
790 302 |
4 091 |
0,52 |
0,53 |
-0,01 |
|
Московская область |
4 142 543 |
21 987 |
0,53 |
0,52 |
0,01 |
|
Белгородская область |
824 482 |
5 406 |
0,66 |
0,66 |
-0,01 |
|
Тамбовская область |
506 476 |
3 585 |
0,71 |
0,73 |
-0,02 |
|
Курская область |
573 380 |
4 284 |
0,75 |
0,81 |
-0,06 |
|
Ивановская область |
524 785 |
3 995 |
0,76 |
0,77 |
-0,01 |
|
Рязанская область |
525 865 |
4 019 |
0,76 |
0,78 |
-0,02 |
|
Костромская область |
317 555 |
2 429 |
0,76 |
0,75 |
0,01 |
|
Тверская область |
683 442 |
5 291 |
0,77 |
0,79 |
-0,01 |
|
Брянская область |
609 642 |
5 449 |
0,89 |
0,91 |
-0,02 |
|
Орловская область |
367 798 |
3 313 |
0,90 |
0,96 |
-0,06 |
|
Воронежская область |
1 183 099 |
10 859 |
0,92 |
0,95 |
-0,04 |
|
Владимирская область |
719 731 |
7 353 |
1,02 |
1,04 |
-0,02 |
|
Смоленская область |
508 445 |
5 509 |
1,08 |
1,11 |
-0,03 |
|
Ярославская область |
662 831 |
8 063 |
1,22 |
1,24 |
-0,02 |
Количество обращений за государственными услугами от граждан, обратившихся в центры занятости населения за услугами, в январе – сентябре 2019 года составило 53659 единиц (100 % от уровня 2018 года), в т.ч. за содействием в трудоустройстве обратилось 18157 человек (в 2018 году – 17514 человек). Нашли работу 13280 человек, в т.ч. из числа безработных – 2608 человек (в 2018 году – 12893 и 2596 человек соответственно).
Численность безработных на конец сентября 2019 года составила 2121 человек, а уровень регистрируемой безработицы – 0,39 % (на конец сентября 2018 года – 2094 человека и 0,39 % соответственно).
В январе – сентябре 2019 года органы службы занятости располагали информацией о 39,3 тыс. вакантных рабочих местах (98,2 % от уровня аналогичного периода 2018 года). По состоянию на 30.09.2019 областная база вакансий насчитывала 11825 рабочих мест (в 2018 году – 12467 рабочих мест). Коэффициент напряженности на рынке труда области составил 0,28 ед. В общей потребности в кадрах доля вакансий для рабочих составила 62,4 %.
Сведения о соотношении числа рабочих мест и средней заработной платы представлены в таблице:
|
Наименование показателей |
Вид профессии |
Данные |
|
Число рабочих мест |
Рабочие |
7380 |
|
Служащие |
4445 |
|
|
Средний уровень оплаты труда |
Рабочие |
22150 |
|
Служащие |
25097 |
Наибольшую потребность работодатели по-прежнему испытывают в швеях, водителях автомобиля, продавцах, овощеводах, упаковщики, повара. Из числа граждан, имеющих высшее профессиональное образование, наиболее востребованы врачи, инженеры, фельдшера, медицинские сестры.
Министерством труда и социальной защиты Калужской области еженедельно осуществляется мониторинг высвобождения работников, а также мониторинг их неполной занятости. По состоянию на 08.10.2019 планируется высвобождение работников 95 организаций в связи с их ликвидацией либо сокращением численности или штата работников общей численностью 2025 человек, из них граждан предпенсионного возраста 63 человека. Численность работников, уволенных с начала текущего года в связи с высвобождением, составила 1443 человека, из них граждан предпенсионного возраста – 58. По имеющейся информации в 1 организации переведено на работу с неполным рабочим временем 103 человека. В простое находятся 90 работников 3 организаций.